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日高屋の会長「約4億円相当の株を従業員にプレゼントするよ、いつもありがとな。」
1: 2023/04/06(木) 16:04:08.40 ID:fZqxtZiK0● BE:194767121-PLT(13001)
中華料理店「日高屋」を展開するハイデイ日高は6日、創業者の神田正会長が保有株式のうち、約20万株(約4億円相当)を従業員へ6月に無償譲渡すると発表した。
2月に創業50周年を迎え「共に働いてきた従業員への感謝の気持ちを表した」と説明している。
https://news.yahoo.co.jp/articles/c057a8a84d7b6165877e797de1dd584618550401
https://news.yahoo.co.jp/articles/c057a8a84d7b6165877e797de1dd584618550401
4: 2023/04/06(木) 16:07:09.25 ID:MOh4BBKv0
速攻売られるん?
5: 2023/04/06(木) 16:07:48.89 ID:QPdALawE0
直前にやめた奴ブチギレやろw
10: 2023/04/06(木) 16:11:30.86 ID:JAqe1OeC0
価値が上がるように一丸となって頑張る気にさせるのが狙いか
11: 2023/04/06(木) 16:14:14.47 ID:Wwm2OqIP0
粋なジジイだな
18: 2023/04/06(木) 16:18:45.33 ID:GkFOBTIC0
>>11
マジで
こういうオッサンに憧れるわ
マジで
こういうオッサンに憧れるわ
12: 2023/04/06(木) 16:15:32.80 ID:Eo4PrnKi0
対象は役員、正社員、勤続年数などの条件を満たしたパート・アルバイトの計約1100人。役職などに応じて、100~400株(同21万~86万円相当)を6月に渡す。
大盤振る舞いやなぁ
13: 2023/04/06(木) 16:15:55.12 ID:hQeKCgqw0
>>12
バイトも行けるのはすごいな
バイトも行けるのはすごいな
14: 2023/04/06(木) 16:16:33.51 ID:Bl5/0KGa0
勝手に売れないんでしょ?よくあるやつ
19: 2023/04/06(木) 16:19:21.46 ID:ZTwIEnxx0
従業員向けストックオプションも知らないやつおるんやな
20: 2023/04/06(木) 16:22:03.32 ID:esofCQGM0
会長個人の保有する株を譲渡するんでしょ。
ストックオプションとは違うのでは。
23: 2023/04/06(木) 16:26:58.69 ID:OpmvUccl0
かっけえ
https://hayabusa9.5ch.net/test/read.cgi/news/1680764648/
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99: 2020/12/31(株) 23:18:33.80 ID:48635743
99: 2020/12/31(株) 23:18:33.80 ID:48635743
24: 2023/04/06(木) 16:27:15.47 ID:X/JsVPcv0
直ぐに現金化するやつがいるから、渡した数日後に暴落するかも。
27: 2023/04/06(木) 16:28:16.55 ID:xJcqOyM00
昔はバカにしてたけど普通のラーメン好き
55: 2023/04/06(木) 17:03:17.57 ID:N2eNxud60
>>27
中華ソバな!!
中華ソバな!!
29: 2023/04/06(木) 16:30:37.83 ID:7j3U3Jma0
ここの社長、連絡もなくお忍びで食いに来るからバイトや外国人すら顔覚えるらしい
33: 2023/04/06(木) 16:39:30.64 ID:fptK5wFp0
ハイデイ日高は働き手への還元を進めている。2月には役職などに応じて
5万~45万円の特別感謝金を社員に支給した。
4月からは社員の基本給を月1万3千~1万5千円引き上げたほか
初任給も月1万5千円上げて大卒で25万円にした。
なにこの大盤振る舞いすごいw
34: 2023/04/06(木) 16:40:38.10 ID:hx0EBjxp0
よっしゃ就職するわ
頼むわ
頼むわ
35: 2023/04/06(木) 16:42:55.56 ID:5UKbXIH30
こういう会社だと社員もやる気が出るよな
36: 2023/04/06(木) 16:45:54.44 ID:enHj6Oi80
バイトするなら日高屋がいいな
間違ってもワンオペ牛丼屋なんかは選ぶな
間違ってもワンオペ牛丼屋なんかは選ぶな
39: 2023/04/06(木) 16:49:04.08 ID:7PfF7Nv20
日本企業が一斉に従業員還元を始めたのは何なんだ?
あれだけ期待されていたトリクルダウンを無視して、守銭奴ぶりを発揮していたのに。
何か共通の指示系統から命令でも下ったのか?
あれだけ期待されていたトリクルダウンを無視して、守銭奴ぶりを発揮していたのに。
何か共通の指示系統から命令でも下ったのか?
73: 2023/04/06(木) 18:32:15.31 ID:Bbr7beGZ0
>>39
インフレになるってのはこういう事だから
インフレになるってのはこういう事だから
40: 2023/04/06(木) 16:49:13.38 ID:J6Z2r8Hh0
日高屋会長うちの高校に講演きたな
立地はケチらずいいとこへ店を構えるのが成功ポイントって言ってた
立地はケチらずいいとこへ店を構えるのが成功ポイントって言ってた
43: 2023/04/06(木) 16:52:44.03 ID:Y8Op1FiJ0
>>40
確かに駅前の一等地にある店が多いなぁ
富士そばなんかもだけど
確かに駅前の一等地にある店が多いなぁ
富士そばなんかもだけど
45: 2023/04/06(木) 16:52:54.02 ID:VEJB5q1s0
株配ったら
キミらが頑張ったら値上がりするで?てなるよね
キミらが頑張ったら値上がりするで?てなるよね
56: 2023/04/06(木) 17:04:29.41 ID:Df3l404C0
ストックオプションってぶっちゃけ労働意欲上がるよな
60: 2023/04/06(木) 17:10:03.30 ID:Uc7zwCBp0
>>56
ストックオプションかと思ったら、会長の手持ち分からプレゼントだから、株式発行総数が増えないのが良いと思う
ストックオプションかと思ったら、会長の手持ち分からプレゼントだから、株式発行総数が増えないのが良いと思う
64: 2023/04/06(木) 17:13:57.82 ID:Df3l404C0
>>60
あーそんな感じなのか
それむしろ社員の忠誠心上がりそうだま
あーそんな感じなのか
それむしろ社員の忠誠心上がりそうだま
82: 2023/04/06(木) 19:38:16.91 ID:EDSTuD+C0
めちゃくちゃ素晴らしいな
うちの創業社長にも爪の垢飲ませてやりたいわ
社員の資産形成とか偉そうに言うくせに賃上げはしないわストックオプションはしょぼいわで離職率あがってるっつうの
うちの創業社長にも爪の垢飲ませてやりたいわ
社員の資産形成とか偉そうに言うくせに賃上げはしないわストックオプションはしょぼいわで離職率あがってるっつうの
86: 2023/04/06(木) 20:21:59.29 ID:8pDGAMwy0
ハッキリ言って儲かってるからだろうね
夜はいつ行っても満席に近い
夜はいつ行っても満席に近い
57: 2023/04/06(木) 17:05:58.53 ID:DI5OXjmd0
うちの娘来年から高校だがバイト先は日高屋勧めておこう
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99: 2020/12/31(株) 23:18:33.80 ID:48635743
99: 2020/12/31(株) 23:18:33.80 ID:48635743
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コメント (31)
素晴らしいな。投資に興味を持つかもだし。
従業員も全員、特定口座とか作るんかな?
良くも悪くも伝統的な日本企業だな。
比率は別として、今日日新規で社員持ち株は結構尖ったやり方だけど。
飲食が総じてキツいのは仕方ないが、日高屋ってその中でも従業員もパートも最大限優遇しているのがいいな。
今回のもパフォーマンスじゃない。
どこぞの企業に爪の垢を煎じて飲ませたい。
立地をケチるあの店は
地下2Fの居抜きで黒酢使いがち
100周年のときに就職するわ
大盛り無料券復活してくれよ
どうだろうね、パート・アルバイトは給料上げてくれたほうが喜ぶだろうけど
協力会社やパートには食堂使わせてくれない
ケチな会社もある中でいいことだ
昔勤めてた会社で似たようなことあったけど税金が現金でがっぽりいかれたわ
ペッパーの一瀬とは正反対みたいな人やな
昨今の人員確保の難しさからいったら今いる従業員バイトパートを大事にしないとっていう思惑もあるけど、行動しているから偉いね。
どこぞの食肉処理場には出来ない行為。
某食肉処理場は一人しかいねぇからなぁ
>>21万~86万円相当
ちゃんと贈与税がかからない範囲にしてるのは立派
株ってよく知らんけど、紙で来るの?賞状みたいな株券ってやつもらえるのかね?
保管面倒だな。
電子化になったから紙じゃなくなったのは確か。
これで翌日株価下がったら「あっ・・・(察し」ってなるよね
ブロンコビリーの社長もコレやってたな。
一ノ瀬のハゲも見習えw
飲食でやるとペロリストがきたらヤバそうだな
ストックオプションかと持ったら違うのか
それなら良い話かもしれない
富士そばは今にも取り壊しがありそうな建物に入って立ち退きビジネスやって利益出してるだけやぞ
ドラッカーの言う、会社は従業員のものというのを実践しとるね
日高屋の声アンケートがあるが、値段や味がどうでしたかよりも、従業員の態度だらけでシビアさを感じる
株貰うのはいいけど、株式口座全社員持っとるんか?
今の株は紙じゃないんだから口座必須やろ。
日高屋は株優待ないんだろうか?
内部告発したら、損するのはお前だぞ、仲間からリンチされるぞ
という脅しではない
みんなで会社と利益をともにしようということだもんね
株約20万分に優待がお米券or食券で配当約1.1%とそこそこにいい感じやんけ
これは素直に称賛
こういう企業を応援したくなるね
この物価高で中華そば390円を維持していて、更にバイトやパートも含む従業員に還元とか、素晴らしいな
これからも中華そば食べ続けます
税金どうなんだろうと調べたら
>権利を行使して株式に変える際に給与所得に対する10〜55%が課税されることです。
普通に給与所得で税金取られた方がいいんじゃね?
これで株価上がって売ったら20%取られるし下がったら損だろ?
贈与税じゃないんだ…
社長が死んだら富士そば化しそうなのが怖い
元社員だけどこの会社どブラックだよ
現場は勿論のこと本社勤務も離職率高いし
新卒辞めすぎて採用担当辞職とかしてるし
会長逝ったら終わりってかなり昔から言われてる